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5 「夾報公司廠商」指派執行夾報任務之幹部，對每一位報紙量皆異之送報生報量是否真實瞭解正確數量，以避免不必要損失？
6 「夾報公司廠商」之資金運轉是否足夠？是否使送報生能安心全力夾報？因夾報為現場現金交易，少數資金週轉度較差之廠商，長期積欠送報生夾報金額，此將造成送報生盡職度大幅降低，直接影響客戶權益。
7 「夾報公司廠商」面對廣告日（週五六日），同一夾報站湧進多種海報時，有否足夠面子與交情讓送報生優先夾本方海報於最上方、最實在甚至最高比例？以維護客戶權益為第一優先目標。
8 「夾報公司廠商」之業務量是否平均穩定？是否有長期配合或曾經配合之知名客戶名單，可供詢問參考？另廠商所屬現場執行夾報任務幹部人員之實在誠實度，內部控管與監督是否落實？ 前項種種亦直接關乎客戶之利益與效益，亦反應出廠商之操作能力級數高低。
9 若客戶業主時間與體力許可，建議可事先請「夾報公司廠商」將海報文宣載回，另相約時間地點，現場全程督報，將可兼具各項優點，去除各可能性缺點，達到監督與執行效果。

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